โปรแกรม HR ยุคใหม่ที่สามารถสรุปภาพรวมขององค์กรได้แบบ Real Time เช่น โปรแกรม HR HumanSoft นั้น ทำให้การบริหารจัดการทรัพยากรมนุษย์ (HRM) ภายในองค์กรนั้น มีประสิทธิภาพมากขึ้น

 

ภาพรวมองค์กรของโปรแกรม HR HumanSoft เป็นอย่างไร

การคิดแบบมองภาพใหญ่ (Big Picture Thinking) หรือที่เรียกว่า “การมองภาพรวม” นั้น คือทักษะการคิดที่ทำให้ผู้บริหารมองเห็นภาพรวมที่เป็นระบบ และมีส่วนประกอบที่เชื่อมโยงจากภาพใหญ่ที่สุดไปหาส่วนที่ย่อยที่สุด เจ้าของธุรกิจที่มีทักษะนี้จะโฟกัสไปยังเป้าหมายที่วางไว้และประสบความสำเร็จในที่สุด ซึ่งการมองภาพรวมนั้น ก็ต้องอาศัยข้อมูลที่ถูกสรุปออกมาเป็นภาพรวม และการรับรู้ในรายละเอียดก็ต้องอาศัยข้อมูลที่มีความละเอียดและมีความถูกต้องด้วยเช่นกัน

 

โปรแกรม HR HumanSoft ที่ทั้งสามารถสรุปภาพรวมของการบริหารจัดการทรัพยากรมนุษย์ (HRM) ในองค์กรได้แบบ Real Time และยังสามารถดูข้อมูลเพิ่มเติมอย่างละเอียดได้แบบ Real Time อีกด้วย โดยภาพรวมองค์กรของโปรแกรม HR HumanSoft สามารถดูข้อมูลได้จากขั้นตอนง่ายๆ ดังนี้

 

ขั้นตอนการดูข้อมูลสรุปภาพรวมองค์กรจากโปรแกรม HR HumanSoft

1. เมนูภาพรวมองค์กร เมนูภาพรวมองค์กรจากโปรแกรม HR HumanSoft นั้น มีทั้งการแสดงข้อมูลเฉลี่ยทั้งเดือนและทั้งปี และข้อมูลที่แบ่งตามประเภทต่างๆ โดยสามารถเลือกเดือนหรือปี หรือประเภทที่ต้องการดูข้อมูลได้เลย ไม่ว่าจะเป็น ข้อมูลพนักงานมาสาย พักเกิน กลับก่อน ลางาน โอที การลงเวลาไม่ครบคู่ การเบิกเงินล่วงหน้า มูลค่าสินทรัพย์ถือครอง ภาระหนี้สิน ข้อมูลการรับเข้า-ลาออก เรทเงินเดือนและจำนวนพนักงานแบ่งตามประเภทต่างๆ เป็นต้น ซึ่งเป็นข้อมูลที่ตรวจสอบได้แบบ Real Time สามารถให้ข้อมูลแก่ผู้บริหารได้อย่างรวดเร็ว เพื่อการตรวจสอบข้อมูลและแก้ไขปัญหาขององค์กรอย่างรวดเร็วและมีประสิทธิภาพ

 

2. รายละเอียดข้อมูลเพิ่มเติม โปรแกรม HR HumanSoft นั้น นอกจากจะดูสรุปข้อมูลภาพรวมขององค์กรได้อย่างรวดเร็วแล้วนั้น ยังสามารถดูรายละเอียดของข้อมูลนั้นเพิ่มเติมได้อีกด้วย โดยสามารถค้นหาได้ทั้ง ชื่อองค์กร วันเดือนปีและประเภทของข้อมูลนั้นๆ อย่างละเอียด ผู้บริหารจึงได้รับข้อมูลทั้งภาพรวมและอย่างละเอียดแบบ Real Time ทำให้การตรวจสอบข้อมูลและแก้ไขปัญหาต่างๆ ในองค์กรได้อย่างรวดเร็วและมีประสิทธิภาพ

 

 

ข้อดีของสรุปภาพรวมองค์กร จากโปรแกรม HR HumanSoft

ทุกองค์กรยุคใหม่นั้น ต้องอาศัยการมองภาพรวมสำหรับการบริหาร พร้อมกับเข้าถึงในรายละเอียดของงานอย่างเพียงพอที่จะควบคุมและติดตามงาน ปรับปรุงระบบการทำงานให้ดีขึ้น สอนงานและสามารถสร้างศรัทธาให้กับพนักงานได้ โดยโปรแกรม HR HumanSoft ที่สามารถดูสรุปข้อมูลภาพรวมและรายละเอียดได้แบบ Real Time นั้น ทำให้องค์กรได้ประโยชน์อย่างมากมาย ดังเช่น

 

• มองเห็นปัญหาได้ง่ายขึ้น

ในการบริหารองค์กรทุกองค์กรนั้น การวิเคราะห์ข้อมูลเพื่อมองหาปัญหาที่แท้จริงนั้นเป็นเรื่องที่ต้องอาศัยข้อมูลมากมาย การมีข้อมูลสรุปภาพรวมในองค์กรจาก โปรแกรม HR HumanSoft นั้น เป็นข้อมูลสำคัญจะช่วยให้การวิเคราห์ข้อมูลทำได้ง่ายขึ้น การมองเห็นปัญหาต่างๆ ในองค์กรจึงทำได้ง่ายมากขึ้นด้วยเช่นกัน

 

• จัดการปัญหาได้รวดเร็วมากขึ้น

การจัดการปัญหาต่างๆ ในองค์กรนั้น ต้องอาศัยการมองภาพรวมของปัจจัยต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับปัญหานั้น ซึ่งปัจจัยเหล่านั้นล้วนเป็นเหตุหรือส่งผลกระทบต่อปัญหานั้นด้วย เมื่อ ข้อมูลจากโปรแกรม HR HumanSoft สามารถช่วยให้องค์กรสามารถมองเห็นปัญหาได้ง่ายขึ้น จะทำให้องค์กรวิเคราะห์ปัจจัยที่ทำให้เกิดปัญหาได้ง่ายขึ้นด้วย ดังนั้นการหาวิธีจัดการแก้ไขปัญหาได้ก็จะมีความรวดเร็วมากขึ้นด้วย เช่นกัน

 

• กำหนดทิศทางขององค์กรได้ชัดเจนมากขึ้น

ในยุคที่ทุกธุรกิจมีการแข่งขันสูงแบบนี้ ความชัดเจนเป็นสิ่งสำคัญที่ช่วยให้คุณสามารถเอาชนะคู่แข่งได้เพราะการบริหารองค์กรให้ไปในทิศทางที่ถูกต้องนั้น ต้องอาศัยข้อมูลภาพรวมที่เชื่อถือได้ ซึ่งโปรแกรม HR HumanSoft ที่มีข้อมูลสรุปภาพรวมองค์กรให้แบบ Real Time นั้นทำให้องค์กรสามารถกำหนดทิศทางขององค์กร ให้ไปตามเป้าหมายได้อย่างชัดเจนมากขึ้น

 

สรุปภาพรวมองค์กรได้แบบ Real Time จากโปรแกรม HR สำคัญอย่างไร

การมองภาพใหญ่ หรือมองภาพรวม ที่เป็นความสามารถหลักของผู้บริหารทุกคนนั้น ต่างก็ต้องอาศัยข้อมูลภาพรวมขององค์กรด้วยกันทั้งสิ้น เมื่อ โปรแกรม HR HumanSoft สามารถสรุปข้อมูลภาพรวมขององค์กรได้แบบ Real Time ทำให้ HR สามารถประหยัดเวลาในการทำงานไปได้มาก อีกทั้งข้อมูลที่ได้ยังมีความถูกต้องมากที่สุดอีกด้วย โปรแกรม HR HumanSoft จึงมีความสำคัญอย่างมากต่อ HR และทุกๆ องค์กรที่ต้องใช้ข้อมูลภาพรวมในการบริหาร เพื่อให้องค์กรไปถึงเป้าหมายในทิศทางที่ถูกต้องและรวดเร็ว